Единовременное пособие при рождении ребенка: размер, порядок оформления, сроки выплаты

• 28 Октября, 2018
• Пенсии и пособия
• Алекса Локтионова

Государство старается всячески помогать населению, а потому существуют различные пособия, на которые может рассчитывать каждый, кто является резидентом страны. Это оказание финансовой поддержки людям, которые нуждаются в ней. Пособия бывают по беременности и родам, по уходу за новорожденными и малолетними детьми, по временной нетрудоспособности, при усыновлении ребенка и так далее.

Наверное, всем будущим родителям известно, что после появления на свет младенца им полагается единовременная выплата. Эти деньги новоиспеченные мама и папа могут потратить на то, что им нужно, то есть расходы не регламентируются, в отличие от материнского капитала. И в отличие от него же, данное пособие полагается на каждого ребенка, вне зависимости от того, первый ли он в семье, или уже пятый, близняшки ли это, тройняшки, или один малыш.

Единовременное пособие при рождении ребенка периодически растет. Связано это с тем, что ежегодно проводится индексация. Например, если в 2011 году речь шла о сумме чуть более 11 000 рублей, то в 2018 она составляет почти 17 000. Однако размер пособий может быть разным в зависимости от региона проживания. Сегодня мы подробно изучим этот вопрос, узнаем, кому могу отказать в выплате и по какой причине, а также рассмотрим перечень документов, необходимых для начисления выплаты.

Коротко о главном

Единовременное пособие при рождении ребенка входит в государственную программу по поддержке семей, целью которой является обеспечение нормального уровня жизни населения. Трата полученных финансовых средств в данном случае не регламентируется, а потому родители расходуют деньги по своему усмотрению. Обычно этой суммы достаточно для того, чтобы приобрести кроватку, коляску, пеленальный столик, а также одежду, бутылочки, соски, памперсы и прочие мелочи, которые необходимы для малыша.

Единовременная выплата может быть получена со справкой из отделения ЗАГС, которую выдают вместе со свидетельством о рождении ребенка. Поэтому перед сбором документов родители должны съездить в районную организацию.

Кому положена выплата

Как уже говорилось ранее, единовременное пособие при рождении ребенка положено всем семьям. Также эта выплата рассчитана на граждан, которые усыновили детей или установили опеку над близкими несовершеннолетними родственниками. Чтобы получить социальное пособие такого типа, необходимо предоставить документы в течение 6 месяцев.

Кто получает пособие: мама или папа?

Единовременную выплату могут оформить оба родителя. Однако не вместе, а кто-то один. В связи с тем, что может произойти путаница, организация, которая будет начислять выплату, потребует дополнительный документ. Для начисления единовременного пособия при рождении ребенка другой родитель должен предоставить доказательство того, что ранее выплата на конкретного ребенка не оформлялась в другой организации. Например, если было принято решение получать пособие в Управлении соцзащиты матерью, потребуется справка от отца с места его работы, подтверждающая, что деньги он не получал, и наоборот. Пособие положено на каждого ребенка, следовательно, документ тоже должен быть выдан на всех детей.

Могут ли отказать в выплате и по какой причине? Как правило, это происходит в следующих случаях:

1. Обращение за единовременным пособием состоялось более чем через 6 месяцев.
2. В документах имеется ошибка или же не хватает одного из них.
3. Выплата не полагается, если родился мертвый малыш.

От чего зависит размер пособия

Исходная сумма равна 8 000 рублей. После проведенной индексации размер выплаты был увеличен по сравнению с предыдущими годами. С 1.02.18 сумма единоразовой выплаты равняется 16 759,09 руб.

Помимо увеличения на коэффициент индексации, установленной правительством РФ, также производится увеличение на районный коэффициент. Это касается сотрудников, которые работают в районах Крайнего Севера и тех местностях, которые приравниваются к ним, а также в регионах с особыми климатическими условиями.

Размер единовременного пособия зависит и от количества детей. Иными словами, оно выплачивается не только на детей с разницей в возрасте, но и на каждого из двойняшек, тройняшек и так далее. Например, если женщина родила близнецов, ей полагается пособие в размере 33 518,18 рублей.

Также в 2018 году был принят закон, который гласит о том, что индексация детских пособий отныне будет производиться ежегодно. При этом важно знать, что если ребенок родился в январе этого года, полагается сумма, установленная в прошлом году. Если же малыши появились на свет в феврале и последующих месяцах, родители получают сумму с учетом проведенной индексации.

В некоторых субъектах Российской Федерации молодые мамы и папы могут рассчитывать на дополнительные пособия при рождении ребенка. Размер единовременного пособия в этом случае возрастает. Например, в Москве вместе с единовременной выплатой, если это первенец, молодые родители также получают 20 000 рублей. Если родители младше 30 лет, им еще полагается и губернаторское единовременное пособие:

• 86 500 – на первого ребенка;
• 121 000 – на второго ребенка;
• по 173 000 – на третьего, четвертого и последующих детей.

Об этом, а также о дополнительных пособиях на детей, установленных в регионах, необходимо узнавать в соответствующих органах по месту проживания одного или обоих родителей.

Какие нужны документы для получения единовременного пособия

В некоторой степени это зависит от выбранного места, но значительных отличий в пакете документов нет. Родители могут получить пособие как в органах Соцзащиты, так и в организации, в которой работает мать или отец. Хотя отличие пакета документов незначительное, нужно внимательно изучить один из них (в зависимости от ситуации), чтобы собрать все сразу и не посещать организации по несколько раз.

Документы, как уже говорилось, необходимо подать в течение полугода с момента рождения. Спустя десять рабочих дней пособие должно быть назначено. Теперь подробнее поговорим о том, в каком случае куда обращаться за пособием, с какими документами, сколько ждать выплаты и каким способом ее можно получить.

Куда обращаться для начисления единовременного пособия при рождении ребенка?

Пособие может получить один из родителей в органах соцзащиты и по месту официального трудоустройства (или в Фонде социального страхования). При этом, обратиться за выплатой к работодателю может не только отец, но и мать, в данный момент занятая уходом за новорожденным.

Бывают случаи, когда один или даже оба родителя трудоустроены неофициально. В такой ситуации документы нужно подавать в органы соцзащиты по месту проживания.

Через Фонд социального страхования единовременную выплату при рождении ребенка также можно получить родителю, подлежащему обязательному социальному страхованию по временной нетрудоспособности в связи с материнством. Но это возможно только при официальном трудоустройстве.

Важно знать, что размер единовременного пособия при рождении ребенка не меняется в зависимости от того, кто будет его выплачивать. Если семья получила сумму, размер которой менее 16 759,09 рублей (на детей, родившихся после 1.02.2018), родители вправе подать жалобу в вышестоящие инстанции.

Получение пособия от работодателя

Если родители собираются получать единовременную выплату по рождению ребенка на месте работы, им необходимо подготовить:

• заявление на имя директора организации, в которой работает отец или мать;
• справка из отделения ЗАГС по форме Ф24;
• документы, удостоверяющие личность матери и отца (в оригинале и копии);
• выданное в отделении ЗАГС свидетельство о рождении (в оригинале и копия);
• справка из бухгалтерии, где трудоустроен второй супруг, подтверждающая, что такой вид пособия ранее не был выплачен.

Последняя справка необходима только в том случае, если другой родитель работает по трудовому договору, и если мать и отец проживают в официальном браке. Если супруги развелись или не узаконили свои отношения, выплата положена только тому, с кем на момент подачи заявления проживает малыш.

Важно учитывать, что если один из родителей трудоустроен официально, пособие семья получает у его работодателя.

Все эти документы необходимо подать в бухгалтерию. Единовременное пособие по рождению ребенка по месту работы должно быть выплачено в течение десяти рабочих дней. Деньги поступают, как правило, на зарплатную карту родителя или наличными через кассу организации.

Получение пособия в Управлении соцзащиты

Данный вариант предусмотрен на тот случай, если мать и/или отец не работают или не оформлены официально. Какие документы нужны для единовременного пособия, если подавать заявление в органы Соцзащиты? В этом случае требуется подготовить:

• заявление о назначении выплаты;
• справка о рождении;
• пенсионные страховые свидетельства родителей (или одного из них, если по каким-то причинам матери или отца нет);
• справка из жилищного управления о том, что ребенок проживает с родителем, который собирается получить выплату;
• паспорта матери и отца (в оригинале и копии);
• если родитель ранее работал, но уволился – выписка из трудовой книжки;
• справка из соцзащиты по месту прописки второго неработающего родителя о том, что ранее данное пособие не выплачивалось.

В этом случае срок получения денежных средств увеличивается. Ведь он напрямую зависит от того, кто выплачивает единовременное пособие при рождении ребенка. Работодатель перечисляет денежные средства в течение десяти дней, а вот Управление соцзащиты имеет право увеличить этот срок. Однако пособие должно быть перечислено не позднее 26 числа следующего месяца. В данном случае деньги отправляют либо почтовым переводом, либо перечисляют на банковскую карту получателя, в том числе и на социальную. В таком случае также необходимо вместе с пакетом документов предоставить выписку с указанием реквизитов личного счета.

Где брать нужные справки и как их составлять

Если мать или отец берут справку о том, что ранее не назначалась выплата пособия по месту работы, она составляется в свободной форме. Однако в ней должна быть указана такая информация:

• наименование компании и ее реквизиты;
• регистрационный номер предприятия и дата регистрации;
• наименование документа;
• личные данные (ФИО) человека, который получает справку;
• должность на рабочем месте;
• причина выписки справки (в данном случае подтверждение факта неполучения единовременного пособия на ребенка, затем его ФИО и дата рождения);
• цель выписки (обычно используется формулировка «по месту требования»);
• печать и подпись руководящего лица и главного бухгалтера.

При противоположной ситуации, когда семья хочет оформить социальное пособие по месту работы отца, мать, даже если она не трудоустроена, должна тоже предоставить документ, подтверждающий, что пособие ей не назначалось. Взять справку нужно в Управлении соцзащиты по месту проживания.

Также родители имеют возможность обратиться за выплатой в органы Соцзащиты, даже если они официально трудоустроены. В этом случае обязательно нужно подготовить документ, подтверждающий отсутствие выплаты на конкретного ребенка. А именно – что пособие не предоставлялась в другой организации и другому человеку, который также имел право обратиться за ним.

О росте выплаты за последние годы

Законы регулярно пересматривают и вносят в них какие-либо правки. Поэтому ежегодно условия получения и размеры выплат меняются. Это позволяет совершенствовать законы, делать их в некоторой степени выгоднее для населения. Ведь размер пособий растет, а получить его становится проще и удобнее.

Например, в 2016 единовременное пособие при рождении ребенка составляло чуть больше 15 тыс. руб. Такая же сумма полагалась для детей, родившихся в 2017. Однако 26.01.2017 вышло Постановление Правительства Российской Федерации, которое обязало в 2017 году провести индексацию всех выплат и пособий в указанном коэффициенте. Он равняется 1,054. Из этого следует, что с 1 февраля родители получали уже сумму в размере чуть больше 16,3 тыс. руб.

В 2018 году было принято постановление, которое подтверждает вступление в силу постоянных правил индексации детских пособий. Хотя Федеральный закон вышел еще в декабре 2016. Это значит, что начиная с 2018 и в последующие годы размер единовременного пособия такого типа будет увеличиваться. На этот раз коэффициент индексации составил 1,025. Следовательно, на настоящий момент проиндексированная сумма равняется 16 759,09 руб.

Те, кому интересен рост пособия за предыдущие годы, могут ознакомиться с суммой в таблице.

Чего ждать в 2019 году

В будущем индексация будет производиться по плану, вровень с инфляцией. По крайней мере, таковы ожидания, которые, в свою очередь, основаны на принятых государством законах.

Если верить последним новостям, в 2019 году размер выплаты за ребенка может достичь 17 370 рублей. Почти 25 000 получит семья военнослужащего. Если супруги приняли решение усыновить ребенка, единовременное пособие в данном случае может составлять от 15,5 до 129 тыс. руб. Сумма зависит от ряда факторов:

• усыновляет пара одного или нескольких детей;
• имеет ли ребенок инвалидность;
• возраст старше семи лет и др.

Коротко о других выплатах

Родителям важно знать, что в поддержку семей существует не только единовременное пособие при рождении ребенка. Пособия положены следующие:

1. Единовременная выплата женщинам, которые стали на учет в женскую консультацию поликлиники по месту прописки на раннем сроке (до 12 недель беременности) – 632 руб.
2. Материальная помощь по беременности и родам – полная средняя заработная плата (не менее 43 652 руб.).
3. Пособие для жен военнослужащих – 26 720 руб.
4. Пособие женам, чьи мужья проходят срочную службу в армии – 11 451 руб.
5. Пособие по уходу за новорожденным и малолетним ребенком: для официально трудоустроенных – 40 %; для неработающих – 3 163 руб.; для работающих (при расчете по МРОТ) – 3 795 руб.; если ребенок второй, третий и т. д. – 6 327 руб.

Как несложно догадаться, для начисления этих выплат так же, как и для получения единовременной по рождению ребенка, в бухгалтерию работодателя или Управление социальной защиты населения необходимо предоставить пакет документов. О том, какие бумаги потребуются в том или ином случае, следует уточнять в Соцзащите по месту прописки или в бухгалтерии организации.